黑龍江省氣象信息中心
黑龍江省氣象信息中心組建于2006年6月，主要承擔全省及全國氣象基礎信息的收發(fā)；計算機局域網(wǎng)絡、國家至省、地市骨干網(wǎng)絡和通信資源的運行、管理和維護、指導和建設、設計和開發(fā)；氣象信息的審核、檔案管理以及教學、培訓等重要任務。省氣象信息中心始終把文明單位建設工作列入中心黨總支的重要日程，把文明單位建設工作和業(yè)務工作同安排、同部署、同落實、同檢查、同考核。各科室嚴格按照中心領導小組的要求積極組織職工開展豐富多彩的創(chuàng)建活動，真正形成了“一把手”親自抓、分管領導具體抓、班子成員配合抓，黨政工團齊抓共管，各項工作齊頭并進的良好局面。在創(chuàng)建省級文明單位標兵的工作中，省氣象信息中心先后舉辦了“讀書周”、演講比賽、業(yè)務練兵、社區(qū)共建、幫扶困難職工、助學、關心下一代、建設學習型單位等活動，鼓勵職工積極參加業(yè)務培訓，切實做到以精神文明工作推動業(yè)務工作開展。近年來，黑龍江省氣象信息中心先后被有關部門授予 “2008奧運火炬?zhèn)鬟f氣象服務先進集體”、“第24屆世界大冬會氣象服務先進集體”、“省直機關優(yōu)秀青年志愿者服務集體”等榮譽稱號。
黑龍江省大氣探測技術保障中心
該中心狠抓精神文明建設，大力倡導文明規(guī)范服務，不斷提高全省氣象技術保障能力，努力提高服務質量和水平，提高部門的聲譽，贏得了社會的滿意。
在省級文明單位標兵創(chuàng)建的過程中，中心始終把強化服務意識做好服務工作作為內(nèi)強素質、外塑形象的重要內(nèi)容，尤其是在哈爾濱龍江氣象科學器材經(jīng)銷處和黑龍江省氣象計量檢定站這兩個對外服務的窗口建設上，牢固樹立竭誠為社會各界服務的意識，秉承著熱情服務、信譽第一、以質量承諾、服務承諾為宗旨，贏得了廣大服務用戶的信任和支持。龍江氣象科學器材經(jīng)銷處是國內(nèi)各主要氣象儀器生產(chǎn)廠家的黑龍江省獨家代理商，負責測風、測壓、測濕、測溫等氣象儀器的對外銷售。對各行各業(yè)的氣象儀器需求提供了周到、熱情、優(yōu)質的誠信服務，對所銷售的儀器實行三包，對儀器現(xiàn)場安裝、調式給予全面的技術支持，同時對儀器后期的檢定、維修提供便利服務。黑龍江省氣象計量檢定站是黑龍江省技術監(jiān)督局授權的我省唯一一家行使氣象計量檢定監(jiān)督職權的氣象計量檢定單位。技術力量雄厚，設備先進，有較好的專業(yè)計量檢定測試環(huán)境。自授權以來，在大氣壓力、空氣溫度、空氣濕度、空氣流、太陽輻射、接地電阻測試儀六個項目的計量標準上，一直作為我省行政區(qū)域內(nèi)最高計量標準，為各行各業(yè)檢定多種氣象儀器儀表，提供了優(yōu)質的檢定服務。
哈爾濱市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理執(zhí)法監(jiān)察局
該局在創(chuàng)建省級文明單位活動中，以服務新戰(zhàn)略為中心，按照“做主人、敢擔當、謀發(fā)展、惠民生”的新要求，堅持執(zhí)法為民和服務發(fā)展的理念，大力弘揚鐵人精神和北大荒精神，為老工業(yè)基地振興、全市棚戶區(qū)改造等工程盡心盡力，恪盡職守，捍衛(wèi)了法律尊嚴。幾年來，完成了市政府聯(lián)合執(zhí)法的牽頭工作，在處理重大案件和解決歷史遺留問題中發(fā)揮了重要作用，先后完成了哈西客站、天恒山周邊和長江路打通私建濫建違法工程拆除任務，得到了市政府領導的肯定。在執(zhí)法工作中，做到及時巡查、及時立案、及時處理、及時結案的工作要求，對經(jīng)許可的工程實行了跟蹤管理，實現(xiàn)了檢查到位、處理到位、執(zhí)行到位的工作目標，建立了辦事公開制度，堅持依法辦案，先后查處違法工程1106項，立案查處268項，收繳罰款3250萬元，拆除違法工程12處，拆除面積13000平方米。解決了哈爾濱華能供熱集團公司三期供暖設備設施安裝工程許可證不到位問題，保證了工程的順利實施；本著“群眾的事比天大”的原則，認真受理群眾上訪案件，使上訪問題事事有著落，件件有回聲。先后被省建設廳評為省建設系統(tǒng)“文明單位標兵”， 被市政府聯(lián)合執(zhí)法領導小組評為“先進集體”。
哈爾濱市醫(yī)療保險管理中心
哈爾濱市醫(yī)療保險管理中心成立于2000年底，隸屬于市人力資源和社會保障局管理，負責全市基本醫(yī)療保險、工傷保險和生育保險經(jīng)辦管理服務工作。
醫(yī)保普惠，百姓受益。以人人享有醫(yī)療保障為工作目標，努力抓好醫(yī)療、工傷和生育保險擴面工作，聯(lián)合其它相關部門開展專項工作，千方百計擴大醫(yī)療保險覆蓋范圍，讓更多的百姓擁有一份健康保障。
哈爾濱市醫(yī)療保險管理中心2009年以來，共落實醫(yī)保惠民政策26項，醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金增加支出3.2億。新版藥品目錄的實施，新增甲、乙類藥品502種，大幅減輕了參保群眾就醫(yī)用藥的負擔。職工醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金支付比例由66%提高到78%左右，參保人員個人自付比例平均降低約12個百分點。
建立健全規(guī)章制度75項，完善工作流程28項，簡化辦事程序42個。進一步完善“一站式”服務，同時， 增設了兩個特殊業(yè)務窗口和兩個備崗窗口，并建立了“綠色通道”，專門為有特殊情況急需辦理業(yè)務人員及老、弱、病、殘、孕人員服務；延伸服務窗口。
哈爾濱市醫(yī)療保險管理中心先后被省、市兩級文明辦評為“哈爾濱市市級文明單位標兵”、“黑龍江省省級文明單位”，并被授予“百強黨組織”榮譽稱號，2008年~2010年連續(xù)三年獲得勞動保障部授予的國家級優(yōu)質服務窗口榮譽稱號。
哈爾濱市國土資源局道外分局
哈爾濱市國土資源局道外分局堅持“爭先重在服務、創(chuàng)優(yōu)重在為民”的思想理念，“三駕車”并駕齊驅，高效優(yōu)質為區(qū)域經(jīng)濟社會服務，受到企業(yè)、群眾普遍好評。
直達快車：分局對服務窗口的工作制度、承辦事項所需要件、工作流程重新進行調整、規(guī)范。減少中間環(huán)節(jié)，精簡所需要件，縮短辦件時限，初步實現(xiàn)住宅初始登記和抵押登記業(yè)務立等可取，做到城區(qū)辦件一口通。群眾形象的比喻分局開啟的是小站不站的直達快車。
特快列車：分局在保證華南城、省農(nóng)科院、禧龍國際商貿(mào)物流等省、市12個大項目落地工作中，急事急辦、特事特辦，提前介入、跟蹤服務，在第一時間完成土地權屬確認工作，確保大項目的付諸實施，實現(xiàn)所有大項目乘坐特快列車。
便民大篷車：分局針對道外區(qū)面積大、縱深廣、村屯分散的特點，開啟便民大篷車，每周四天開車到一鄉(xiāng)三鎮(zhèn)的村屯出現(xiàn)場，為農(nóng)民辦理土地證，避免了農(nóng)民奔波幾十里之苦。在實現(xiàn)農(nóng)民辦事不進城的基礎上嘗試農(nóng)民辦件不出村，他們的吉普和微型車被農(nóng)民親切地稱為“大篷車”。
哈爾濱市香坊區(qū)第二環(huán)境衛(wèi)生清潔中心
香坊區(qū)第二環(huán)境衛(wèi)生清潔中心隸屬于香坊區(qū)城市管理局。該中心作為一個團結、和諧奮進的集體始終堅持著“黨政一體、雙軌并行”的管理模式開展的精神文明建設工作，同時，第二清潔中心作為一個基層單位，一切的精神文明建設活動都是以一線需要為出發(fā)點開展的，主要體現(xiàn)在，一是發(fā)揮職代會職能，規(guī)范各項規(guī)章制度，建設和諧中心，凝聚了職工合力，愛崗敬業(yè)，形成團結進取創(chuàng)新發(fā)展的主要態(tài)勢；二是增加了臨時工的福利待遇，提升整體工作水平；三是開展廠務公開民主管理，各部門都出臺了自己的工作職責和責任制落實情況，形成了辦公公開化和透明化，并于2009年獲得市級廠務公開民主管理規(guī)范單位榮譽稱號；四是每年春節(jié)、元旦、十一等節(jié)日走訪慰問省級勞模、市級勞模和有困難的職工；五是成立共產(chǎn)黨員突擊隊，適時充斥到一線緩解一線職工的工作壓力；六是建立愛心超市，為困難職工解決生活上的后顧之憂；七是連續(xù)四年職工為臨時工捐款購買愛心掛面，共捐款27000元。第二清潔中心的全體職工用環(huán)衛(wèi)人特有的執(zhí)著一天一天地工作著，辛勤的灌溉總會獲得豐碩的果實，2009年至2011年香坊區(qū)第二環(huán)境衛(wèi)生清潔中心先后獲得了“省級文明標兵單位”、市級勞動模范集體、市級“三八”紅旗手集體、市級工人先鋒號、省級巾幗文明示范崗和全國巾幗文明示范崗等稱號。
墾區(qū)寶泉嶺工商行政管理分局
近年來，該局黨組高度重視精神文明單位創(chuàng)建工作，緊緊圍繞服務和服從于當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展這一工作中心，堅持兩個文明齊抓共建，取得了豐碩成果，并榮獲“省級文明單位”榮譽稱號。他們一是高度重視，把精神文明建設擺上重要日程。并制定了2009-2010年度精神文明建設創(chuàng)建規(guī)劃，形成了行政執(zhí)法工作、文明單位建設和行業(yè)行風建設共存共贏的格局。二是真抓實干，把各項創(chuàng)建工作落到實處。深入開展了“講學習、提素質、樹形象”、工商廉政文化建設、五和諧創(chuàng)建等10項活動，提升了全系統(tǒng)文明單位創(chuàng)建水平。三是支持發(fā)展，全力為推動墾區(qū)經(jīng)濟發(fā)展做貢獻。積極推行大項目行政指導服務；積極開展股權出質登記；積極支持新型經(jīng)濟發(fā)展；積極發(fā)揮綠色通道的作用。四是保護權益，加大消費維權力度。他們通過扎實有效地開展精神文明創(chuàng)建工作，隊伍人員素質和文明程度有了新提高，組織建設有了新加強，工作作風有了新轉變，隊伍形象有了新變化，群眾和業(yè)戶的滿意度有了新提升，各項工作有了新發(fā)展，使系統(tǒng)精神文明建設得到了穩(wěn)步推進。
佳木斯市公安局交警支隊郊區(qū)大隊
該大隊在市公安局黨委和交警支隊黨委正確領導下，在省、市、區(qū)精神文明辦的關心指導下，按照黑龍江省文明單位建設條例的有關要求，堅持以深入開展文明單位創(chuàng)建活動為載體，以人民滿意為根本標準，不斷提高執(zhí)法水平和服務，大力推進了交警隊伍正規(guī)化建設，使文明創(chuàng)建成為全隊工作爭一流、民警創(chuàng)滿意的有效途徑，較出色的完成了轄區(qū)內(nèi)交通管理各項工作任務，得到了社會廣泛贊譽。一是堅持從政治建警入手，先后組織開展了學習“十七大”、深入學習實踐科學發(fā)展觀等教學活動，使全隊民警的政治思想意識明顯增強、執(zhí)法為民意識明顯提高；二是堅持從嚴治警入手，著力加強了制度建設和內(nèi)務管理，進一步完善了大隊的各項規(guī)章制度；三是開展“大走訪”、“送溫暖”、“接送學生平安回家、返校”、“愛心送考生”等活動，推動了和諧警民關系建設；四是在優(yōu)質服務活動中，最大限度地簡化了辦事流程，轉變了工作作風，提高了服務效能，認真貫徹落實各種便民利民服務十二條新舉措，積極主動為農(nóng)村偏遠地區(qū)群眾提供方便、快捷、周到的服務。他們多次獲得省、市人民滿意單位、優(yōu)秀科所隊、“三基”工程建設先進集體、市級精神文明單位標兵、黑龍江人民滿意的金牌形象使者等榮譽稱號。
牡丹江醫(yī)學院紅旗醫(yī)院
牡丹江醫(yī)學院紅旗醫(yī)院在文明單位創(chuàng)建活動中，牢固樹立“以病人為中心”的服務宗旨，創(chuàng)建工作呈現(xiàn)出“三高”：即黨政領導重視程度高、廣大職工參與的積極性高、資金投入創(chuàng)歷史最高，文明單位創(chuàng)建工作促進了醫(yī)院各項工作的長足發(fā)展。
加強領導，將文明單位創(chuàng)建工作擺上重要日程。紅旗醫(yī)院是牡丹江醫(yī)學院附屬醫(yī)院，始建于1946年，是首批全國百姓放心示范醫(yī)院，省級文明單位標兵，是我省東南部地區(qū)集醫(yī)療、教學、科研、康復、保健于一體的綜合三級甲等醫(yī)院。醫(yī)院臨床科室36個，醫(yī)技科室13個，設床位1200張。省級重點學科3個，重點實驗室2個，市級重點學科5個。在精神文明創(chuàng)建活動中，成立了創(chuàng)建工作領導小組，制定了創(chuàng)建工作規(guī)劃、實施方案和措施，使文明單位創(chuàng)建工作在組織上得到了保證。建立了文明單位建設文字、圖片檔案，把文明單位創(chuàng)建取得的成果、資料和信息進行積累和規(guī)范。
深化創(chuàng)建，提高職工文明素質。全面推進職工的參與意識和責任意識，工作中堅持“五個結合”，即將創(chuàng)建活動與發(fā)動群眾廣泛參與、提升服務、文明評比活動、強化醫(yī)院文化建設、承擔社會責任相結合，通過開展文化活動、學習型黨組織創(chuàng)建活動提升全院職工的思想道德素質，通過優(yōu)質護理示范病房創(chuàng)建活動，提升職工的服務意識，增強了團隊精神，形成了講文明、樹形象的良好氛圍。
加大投入，改善醫(yī)院環(huán)境，引進新技術，創(chuàng)建百姓放心示范醫(yī)院。結合三級甲等醫(yī)院創(chuàng)建活動，投入資金1000多萬元，改善醫(yī)療環(huán)境和辦公環(huán)境，完善了醫(yī)院的流程指示標識，新建了ICU病房，建立口腔系，購置3.0T飛利浦核磁共振，東芝64排CT等設備，目前醫(yī)院萬元以上設備達730臺件，設備總值達1.2億元。幾年來，醫(yī)院引進、開展新技術、新項目170余項，發(fā)表省級以上論文859篇、論著48部，國家自然基金合作項目5項，獲省醫(yī)療衛(wèi)生新技術應用獎20項。加強對人才的培養(yǎng)，派472名技術骨干到上級醫(yī)院學習進修，醫(yī)護人員學歷層次明顯提高，有351人次在省、市專業(yè)委員會任職。
醫(yī)院榮獲省衛(wèi)生廳授予行風建設最佳單位、奶粉事件嬰幼兒醫(yī)療救治工作先進集體、思想政治工作先進集體、衛(wèi)生系統(tǒng)檔案工作先進集體、文化建設先進單位；被中國質量萬里行爭創(chuàng)消費維權誠信先進單位，2009年度獲全省衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院活動貢獻獎。
鶴崗市住房公積金管理中心
鶴崗市住房公積金管理中心自2002年成立以來，以中心黨組書記、主任于海泉為首的領導班子，始終把加強文明建設工作擺在中心各項工作的首要位置，高起點謀劃，高標準建設，高質量落實。按照《省級文明單位建設條例》的要求，周密安排，認真部署，把文明單位創(chuàng)建工作，作為推動中心各項工作的有力抓手，不斷提高單位職工文明素質和業(yè)務水平，切實提高服務質量，實現(xiàn)了住房公積金管理與文明創(chuàng)建工作的協(xié)調發(fā)展。
一、 加強領導，強化制度，創(chuàng)建工作扎實推進。
建立了創(chuàng)建文明單位領導小組，制訂了《鶴崗市住房公積金管理中心文明創(chuàng)建工作長期規(guī)劃》、《創(chuàng)建省級文明單位工作方案》，明確了創(chuàng)建指導思想、目標任務和工作措施。同時，制定了鶴崗市住房公積金歸集管理、信貸管理和提取管理三個辦法，編印了《住房公積金管理手冊》，進一步規(guī)范了公積金的各項管理工作，為切實做好文明單位創(chuàng)建工作奠定了基礎。
二、強化教育，提高素質，為創(chuàng)建工作提供保障。
以建立學習型組織、學習型機關為目標，建立健全學習培訓制度，大力倡導在工作中學習，在學習中工作，以工作推動學習，以學習促進工作的學風，形成了工作學習的良性互動，同時，進一步強化責任意識、奉獻意識和團隊意識，有效地提高了干部職工隊伍的思想素質和工作能力。
三、注重實效，加強管理，業(yè)務工作快速發(fā)展。
一是加大住房公積金的歸集力度。積極組織業(yè)務人員，深入轄區(qū)和兩縣開展業(yè)務，拓寬公積金歸集渠道，并將歸集工作向個體、民營企業(yè)拓展，依法維護廣大職工的合法權益。二是加強貸款業(yè)務管理，管理中心建設了聯(lián)辦大廳，并與產(chǎn)權、銀行、評估、擔保等單位建立了聯(lián)合辦公制度，實行了“一站式辦公”和“一條龍服務”為個貸人員提供高效、快捷的綠色通道。三是進一步加強公積金核算和信息業(yè)務的管理。核算業(yè)務實行統(tǒng)一的管理模式，嚴格規(guī)范運作。與兩縣公積金核算業(yè)務聯(lián)網(wǎng)，完善了與委托銀行之間的微機記賬系統(tǒng)，使核算業(yè)務達到了科學化、規(guī)范化、制度化。同時，建立了住房公積金網(wǎng)站，實現(xiàn)了網(wǎng)上查詢，有效推動了中心業(yè)務不斷發(fā)展。
近年來，該中心先后榮獲省級文明單位、市級文明單位、市級文明單位標兵和市級杰出青年文明號等榮譽稱號，連續(xù)九年被省建設廳授予全省住房公積金管理先進單位。（李憲忠）
哈爾濱市國土資源局南崗分局
哈爾濱市國土資源局南崗分局著眼于服務加快實施新戰(zhàn)略工作大局，全面超越自我，努力改善民生，取得了顯著成績。今年9月，被樹為省級文明單位標兵，先后榮獲全省國土資源系統(tǒng)先進單位、市直機關先進黨組織、市局系統(tǒng)文明窗口和南崗區(qū)“關注民生、服務發(fā)展”群眾滿意單位等榮譽稱號。
目標任務爭一流。南崗分局緊緊圍繞全市經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略，充分發(fā)揮職能作用，轉變工作作風，強化執(zhí)政為民理念，全力做好項目用地和棚改保障工作，一年來，對文林社區(qū)、文道街、一匡地段等9片進行了64.97公頃的土地確權，采用5+2、白+黑的工作方式，完成了哈南工業(yè)新城107公頃工業(yè)項目，松花路、南城第9大道路改工程78公頃以及“兩溝一河”28公頃的土地征收工作。
工作運行高效率。為項目單位和群眾服務強化項目審批提速,辦事效率提速，解決問題提速，減少辦件環(huán)節(jié)，實行在第一時間內(nèi)辦件。今年窗口辦理土地登記13150件，它項權利登記165件，“非成棟、非住宅”土地使用權變更和宅基地審批56件，無一差錯，群眾滿意度達100%。
國土干部講正氣。圍繞創(chuàng)建“共產(chǎn)黨員先鋒崗”，以思想建設為主題，開展了學理論比素質、學先進比廉潔、學知識比業(yè)務、學本領比作風的“四學四比”活動，提高干部素質，提升服務質量。有6人受各級黨組織的表彰，有9個經(jīng)驗信息被中國國土報等媒體刊用。
雞西市郊區(qū)農(nóng)電局
近年來，在雞西電業(yè)局的正確領導下，雞西市郊區(qū)農(nóng)電局始終堅持“兩個文明一起抓，兩個成果一起要”的工作思路，以安全生產(chǎn)為基礎，以誠信服務為宗旨，以建設高素質職工隊伍為根本，大力實施精益管理，認真落實“依法治企年”決策部署，不斷豐富企業(yè)文化內(nèi)涵，狠抓軟環(huán)境建設，為地區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展、百姓生活的幸福安康做出了巨大的貢獻。
建章立制，文明建設結碩果 。該局深刻地認識到文明創(chuàng)建會給企業(yè)的發(fā)展提供源源不竭的動力，他們成立了由支部書記、局長任組長的文明單位創(chuàng)建領導小組，健全完善了各項創(chuàng)建工作制度，制作了文明單位創(chuàng)建宣傳片等，形成了黨政工齊抓共管，各個方面分工負責，依靠廣大職工支持和參與的工作機制，增強了抓文明建設的合力，促使兩個文明建設協(xié)調發(fā)展。
情系客戶，行風建設譜新篇 。近年來，雞西市郊區(qū)農(nóng)電局致力于農(nóng)網(wǎng)建設與改造“德政工程”、“民心工程”，先后投資近億元完成了農(nóng)網(wǎng)的建設與改造，一根根嶄新的農(nóng)網(wǎng)線路過鎮(zhèn)入村，一束束明亮的炫彩點亮了農(nóng)民企盼富裕的心燈。同時，大力加強電網(wǎng)運行維護，實現(xiàn)了電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行和電力可靠供應。他們堅持優(yōu)質服務常抓不懈，無償為養(yǎng)殖戶、棚室種植戶改造線路，為因線路老化、電壓不穩(wěn)的客戶提供支持和無私援助，組織服務隊深入村屯開展義務服務活動，春耕、秋收成立支農(nóng)小分隊送電到田間地頭，與特困戶結成幫扶對子、開展愛心助學等活動，全面樹立了負責任的企業(yè)形象，提升了“國家電網(wǎng)”品牌價值。
以人為本，企業(yè)建設鑄輝煌 。該局始終堅持“以人為本”的方針，大力倡導“誠信、責任、創(chuàng)新、奉獻”的核心價值觀，大力弘揚“努力超越、追求卓越”的企業(yè)精神，通過開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、 創(chuàng)建“學習型黨組織”等活動，全力打造了一支作風過硬、高效廉潔的員工隊伍，贏得了客戶的信賴和社會的廣泛贊譽。同時，精心策劃一些主題鮮明、目標明確、社會影響大、群眾參與廣的活動載體，創(chuàng)造性地開展了群眾喜聞樂見、具有職業(yè)化和個性化的特色活動，形成了創(chuàng)建工作與業(yè)務工作良性互動，四個文明相互促進的協(xié)調發(fā)展態(tài)勢。
春華秋實，碩果累累，雞西市郊區(qū)農(nóng)電局全體員工的辛勤付出，收獲了喜悅和回報。企業(yè)先后榮獲“省五一獎狀”、“省誠信經(jīng)營示范企業(yè)”、“雞西市文明單位標兵”、“雞西市優(yōu)秀基層黨組織”等殊榮。
伊春市公路管理處
該處堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，注重把文明建設工作融入到日常生產(chǎn)管理中和生產(chǎn)相結合，使之形成互動，取得良好效果。幾年來，他們堅持每年開展文明單位、文明職工、文明道班、文明樣板路評比活動，創(chuàng)建文明樣板路40公路，黨小組模范路3公路，文明道班6個，深入開展了創(chuàng)建“黨小組模范路”和“黨員先鋒路”，“學樹創(chuàng)”、“打造新作風、建設新交通、樹立新形象”、“抓學習、講規(guī)范、轉作風、比貢獻”等活動，扎實開展了“好路杯”、“形象杯” “公路系統(tǒng)執(zhí)法人員比武練兵”、“養(yǎng)護技能比武”等競賽活動，還積極組織職工參與“送溫暖、獻愛心”、“慈善一日捐”等社會公益事業(yè)，使文明創(chuàng)建載體不斷豐富，創(chuàng)建成效日趨明顯。在實施科技興路戰(zhàn)略中研制的路面開槽灌縫機和路面裂縫開槽機等養(yǎng)護機械獲得了國家七項專利，并獲得全國發(fā)明博覽會金獎。2011年6月公路處被交通運輸部確定為迎接全國干線公路檢查單位，經(jīng)過廣大干部職工的共同努力，圓滿完成了“國檢”各項工作。通過文明建設活動的開展，在伊春公路系統(tǒng)廣大干部職工中涌現(xiàn)出人人在思想道德、科學文化和業(yè)務水平上爭第一的熱潮。
寧安市實驗小學
該校是一所具有光榮傳統(tǒng)的百年老校，“五四”學生運動領袖馬駿就曾就讀于該校，他的“愛國榮校、讀書興校”精神一直激勵著歷屆師生。近年來，學校緊緊圍繞著《黑龍江省文明單位建設條例》開展工作，2002年進入省級文明單位行列，2006年順利通過省級文明單位復檢，學校先后榮獲：全國中小學生心理健康教育實驗基地；黑龍江省綠色學校；省民主法制學校；省德育工作先進單位；省衛(wèi)生先進單位；省五五普法先進集體等榮譽。為進一步提高學校的文明程度和文明水平，實現(xiàn)學校的可持續(xù)發(fā)展，學校以切實加強未成年人思想道德建設為出發(fā)點，以貫徹落實《條例》為中心，以構建文明和諧校園為主要任務，扎實地開展工作。堅持以班子建設為重點，班子帶頭學《條例》，明確責任、完善制度，增強創(chuàng)建工作的責任感和使命感。堅持以道德建設為核心，強化依法治校、依法執(zhí)教力度，加強教師隊伍建設，營造文明氛圍。堅持從細處著手，規(guī)范學生的行為，圍繞常規(guī)教學管理，實施有效教學，努力提高辦學質量，落實精神文明建設，推動學校發(fā)展。堅持讀書教育，營造濃郁的讀書環(huán)境，開發(fā)校本課程，凸顯辦學特色，提高辦學品位，突出讀書育人辦學特色。堅持以硬件建設為基礎，改善辦學條件，提升辦學水平。幾年來，學校在上級領導的親切關懷下，學校全體教職員工以主人翁的姿態(tài)，發(fā)揚與時俱進精神，積極進取，迎接挑戰(zhàn)，向更高的目標邁進。
望奎縣中醫(yī)醫(yī)院
望奎縣中醫(yī)院在發(fā)展中開拓創(chuàng)新、銳意進取、永攀高峰。近幾年來，醫(yī)院規(guī)模不斷擴大，就醫(yī)環(huán)境大力改善，技術水平明顯提高，中醫(yī)特色更加突出，文化建設不斷強化。該院現(xiàn)有職工332人，其中，專業(yè)技術人員288人，設有醫(yī)療科室24個，醫(yī)技科室8個，開放床位264張，下設1個門診部和兩個醫(yī)療社區(qū)服務站。擁有高新醫(yī)療設備40余臺件。一是搞好師承教育。他們舉辦大范圍鄉(xiāng)村醫(yī)生拜師會，由8位中醫(yī)正、副主任醫(yī)師為老師，共帶教鄉(xiāng)村業(yè)務骨干78名。舉辦多次培訓班。系統(tǒng)學習了中醫(yī)基礎知識等理論，使鄉(xiāng)醫(yī)技術水平得到普遍提高。二是開展學習實踐。在全省中醫(yī)行業(yè)率先開展 “讀經(jīng)典、做臨床”活動，自行編寫《讀經(jīng)典做臨床經(jīng)文節(jié)選》和《中醫(yī)四大經(jīng)典學習講義》，積極促進醫(yī)務人員自覺研習以《內(nèi)經(jīng)》、《傷寒論》、《金匱要略》、《溫病條辨》等四大經(jīng)典為代表的中醫(yī)古籍文獻，形成人人學經(jīng)典、自覺用經(jīng)典的良好氛圍。三是突出特色專科。該院逐漸建立起中風、骨傷、腎病、腫瘤、肛腸、胃病、肝膽病以及適宜技術等8個中醫(yī)特色專科。其中，中風科治療出血性中風和缺血性中風，其療效優(yōu)于單純西醫(yī)治療，受到百姓認可和專家好評。2006年，該科被省中醫(yī)藥管理局確定為省級重點專科建設單位。其它專科也都在臨床診治上形成了各自特色和優(yōu)勢。四是推廣適宜技術。深入開展 “認百家人診千人病，適宜技術暖萬人心”活動，汽車流動醫(yī)院堅持常年下鄉(xiāng)義診，并在全縣先后舉辦4期共760人次鄉(xiāng)醫(yī)參加的培訓班，講授7項中醫(yī)藥適宜技術。目前，該院采用此技術治療疾病20種以上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)院所分別達到10種和5種以上。五是搞好科研開發(fā)。他們先后有8項科研成果獲市級科學進步獎，有20余篇論文分別在國家、省級刊物上發(fā)表。8個專科先后開展了12項新技術，添補了該縣醫(yī)療技術空白。六是加強中醫(yī)文化建設。該院懸掛宣傳圖版100余塊，建起了中醫(yī)藥文化長廊，內(nèi)容有中醫(yī)經(jīng)典原文節(jié)選113方劑、古代中醫(yī)典故、歷代醫(yī)家成就簡介、中醫(yī)禮贊書法作品等。住院處醫(yī)生辦公室掛有《大醫(yī)精誠》，《傷寒論序》等中醫(yī)經(jīng)典原文。該院先后被授予全國第二批中醫(yī)藥文化建設單位，全省文明單位，全省中醫(yī)藥工作先進集體，全省衛(wèi)生系統(tǒng)三八紅旗先進集體， 2009年成功承辦了全國農(nóng)村中醫(yī)工作現(xiàn)場會， 2010年他們代表全省接受了國家中醫(yī)藥管理局的中醫(yī)管理年活動檢查，受到專家一致好評。
大慶府民物業(yè)管理有限公司
該公司為市政府直屬企業(yè)。國家一級物業(yè)管理資質，并通過ISO9001:2000國際質量管理體系認證。為中國物業(yè)管理協(xié)會常務理事單位，黑龍江省房協(xié)物專委副主任單位。現(xiàn)有員工2040人，下設十五個分公司及專業(yè)公司，綜合物業(yè)服務管理面積800萬平方米。涵蓋大慶市委、市政府辦公大廈及市行政服務中心、時代廣場會議中心、大慶薩爾圖機場、市規(guī)劃展示館、公積金大廈等城市標志性高端物業(yè)項目。同時，公司還從事房地產(chǎn)開發(fā)、建筑安裝、家政服務、文化傳媒等多元化經(jīng)營；外埠市場拓展至哈爾濱市松北地區(qū)。大慶府民物業(yè)有限公司在多年物業(yè)服務經(jīng)驗的基礎上，不斷更新服務理念，創(chuàng)新服務方式，所轄物業(yè)有3個國家級、11個省級物業(yè)管理優(yōu)秀示范小區(qū)（大廈）；府明小區(qū)被中央文明委確定為“全國精神文明創(chuàng)建活動示范點”。公司先后獲得“中國誠信經(jīng)營示范企業(yè)”、“黑龍江省常務公開、民主管理先進單位”、“誠信建設示范單位”。并蟬聯(lián)“省級守合同重信用單位”。為大慶市精神文明單位標兵、市先進集體、全市職工職業(yè)道德建設“雙十佳”先進單位、黑龍江省精神文明單位。“府民物業(yè)”已獲得國家商標局核準注冊，為大慶市“知名商標”。
